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M21

M21

Die Tarifpartner: So sind Arbeitnehmer und Arbeitgeber organisiert

 

Tarifverträge werden ausschließlich zwischen Arbeitgebern
und Arbeitnehmern ausgehandelt.

Text aus
http://www.wirtschaftundschule.de/aktuelle-themen/unternehmen-markt/tarifverhandlungen/die-tarifpartner-so-sind-arbeitnehmer-und-arbeitgeber-organisiert/

 

Abb. Arbeitnehmerorganisationen in Deutschland

       Siehe: http://www.bpb.de/cache/images/2/8572-st-original.jpg?BED27

Arbeitet in Gruppen mit den Materialien M 19-21:

  1. Erstellt ein Schema über den möglichen Ablauf einer Tarifverhandlung und vergleicht es mit denen von Euren MitschülerInnen.
  2. Recherchiert über die gesetzlichen Grundlagen von Tarifverhandlungen und erklärt Euch gegenseitig den Begriff "Tarifautonomie".
  3. Erörtert die Notwendigkeit von Tarifverträgen.
  4. Bewertet das Ergebnis der Tarifauseinandersetzungen im Kita-Streik aus der Sicht der jeweils Betroffenen.

Z Rollenspiel: was spricht für, was spricht gegen einen Tarifvertrag ?
https://www.boeckler.de/pdf/schule_ue_tarifvertrag_2015.pdf
Z: Planspiel: Streik!
     LpB (Hrsg.): Streik! – Arbeitskampf in der ABC AG, Stuttgart, 2013


Z

Welche Tarifverträge gibt es ?

 

       


Flächen-/Branchen-Tarifvertrag

 

Tarifverträge

 

Firmentarifvertrag

Gilt für einen Tarifbezirk oder die ganze Branche

Regelt Rechte und Pflichten der Tarifvertragsparteien
(Arbeitsverhältnisse; betriebliche und betriebsverfassungsrechtliche Fragen

Gilt nur für einen bestimmten Betrieb

 

Manteltarifvertrag

Rahmentarifvertrag

Lohn-/Gehaltstarifvertrag

Allgemeine Arbeitsbedingungen wie Arbeitszeit, -schutz, Urlaub,

Einteilung in Lohngruppen

Löhne, Gehälter,
Zulagen/Zuschläge

Laufzeit:
mehrere Jahre/unbefristet

Laufzeit:
mehrere Jahre

Laufzeit:
kurz (12/18/24 Monate)

H. Gaffal

 

Z

Das Tarifeinheitsgesetz

 

Artikel, siehe:

http://www.zeit.de/wirtschaft/2017-07/bundesverfassungsgericht-tarifeinheitsgesetz-weitgehend-rechtmaessig

Aufgaben:

  1. Erläutere die wesentlichen Inhalte des Tarifeinheitsgesetzes.
  2. Erörtere die Notwendigkeit des Gesetzes für alle Betroffenen in einem Unternehmen.

 

Was ist eine gute Arbeit?: Herunterladen [docx][85 KB]

Was ist eine gute Arbeit?: Herunterladen [pdf][1 MB]

 

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